Журнал «ТОП-100.Рейтинги найбільших» та діловий портал delo.ua представили щорічний рейтинг найкращих керівників з управління персоналом 2025.
Вікторія Кондрашихіна, директорка з персоналу фармацевтичної компанії Farmak, посіла 15-те місце у рейтингу. Вона має понад 18 років досвіду у сфері HR.
Під керівництвом Вікторії Кондрашихіної у Farmak була сформована повноцінна HR-функція, побудована прозора система оплати праці на основі грейдів. Вікторія разом із командою запровадила ефективну програму розвитку талантів: до 70% управлінських позицій закриваються внутрішніми кандидатами.
Farmak активно співпрацює з молоддю, створюючи можливості для професійного зростання. Лише у 2024 році до освітніх програм компанії долучилися понад 1000 студентів. Середній стаж роботи у Farmak становить 9 років — це свідчить про високу довіру працівників і відчуття стабільності. Компанія також реалізує всебічну програму підтримки захисників і ветеранів.
«В умовах війни та невизначеності HR-директори стають одними з ключових фігур у компаніях, адже вони не лише закривають вакансії, а й будують системи залучення та розвитку працівників задля ефективності бізнесу», — зазначається у виданні «ТОП-100. Рейтинги найбільших».
Учасниками рейтингу стали керівники HR-напрямів провідних компаній. Редакція сформувала лонглист із майже 75 кандидатів, які представляють бренди з усіх ключових галузей економіки України.
Відібрані кандидати взяли участь в онлайн-голосуванні, а також були оцінені експертним журі за такими критеріями: адаптивність і вміння управляти змінами, лідерство у формуванні команд, інноваційність проєктів, авторитетність та проактивність на ринку, рівень корпоративної культури й ефективність внутрішніх комунікацій.
Фіналістами стали учасники, які отримали найвищі оцінки експертного журі та онлайн-спільноти.
Серед фіналістів рейтингу також HR-директори компаній ДТЕК, ПриватБанк, Vodafone Україна, Київстар, Kernel, МХП, Nestlé та інші.
